Werte von Wildix
Bei Wildix dreht sich alles um Kommunikation. Wir entwickeln Möglichkeiten, um die interne und externe Unternehmenskommunikation auf ein neues Level zu heben, sind gleichzeitig aber darauf bedacht, der Kommunikation von Mensch zu Mensch gerecht zu werden.
Wir suchen innovative Möglichkeiten der Kommunikation und verfolgen große Visionen. Dabei verlieren wir niemals die Menschen aus dem Auge, die für uns arbeiten. Kommunikation ist nur dann gut, wenn Sie effektiv, empathisch, respektvoll und nützlich ist – nur diese Art von Kommunikation ist wirklich sinnvoll.
Vor diesem Hintergrund haben wir das „Blaue Ökosystem“ entwickelt: Die Art und Weise wie Partner, Endnutzer, Unternehmen und Mitarbeiter miteinander kommunizieren. Wir alle arbeiten zusammen, um die Kommunikation und damit unser Leben zu verbessern.
DAS bildet letztlich das Herzstück der Mission von Wildix.
Kommunikation und Ethik
Mit großer Macht muss auch große Verantwortung einhergehen – ein Aphorismus,
der seit Jahrtausenden in verschiedenen Formen verwendet wird.
Wir gehen noch einen Schritt weiter und sagen, dass es starke Werte braucht, um wahre Mehrwerte zu schaffen.
Integrität:
Wo wären wir ohne Integrität? Einfach ausgedrückt erwarten unsere Partner und Endnutzer, dass ihre Kommunikation störungsfrei und ohne dass ihre Daten kompromittiert werden, funktioniert. Genauso erwarten wir von unseren Mitarbeitern und Partnern Redlichkeit und Integrität.
Transparenz:
Wir versuchen so transparent wie möglich zu sein – stets in Balance zu dem Bedürfnis nach Datensicherheit und Aufrechterhaltung des Geschäftsbetriebes. Wir setzen mit Blick auf Ziele und Feedback stets auf wechselseitige Transparenz.
Kontinuierliches Lernen:
Technologien sind im stetigen Wandel und wir alle sollten danach streben, unser Wissen laufend zu erweitern. Wir ermutigen alle, sich weiterzubilden, das Verständnis um mögliche Verbesserungen des Status quo zu vertiefen und diese Entwicklung sowohl unternehmensseitig als auch auf persönlicher Ebene voranzutreiben.
Offenheit:
Wir sind alle Individuen. Wir sind alle unterschiedlich. Und deshalb sollten wir alle stets fair sein, einander mit Respekt behandeln und loyal zueinander sein. Das bedeutet, dass wir bestrebt sind, die Unterschiede zwischen uns zu verstehen und zu schätzen, denn sie machen uns alle stärker.
Leidenschaft:
Letztendlich sind wir alle hier, weil wir einen Unterschied machen wollen und hier kommt die Leidenschaft ins Spiel. Gute Kommunikation hat die Macht, die Art und Weise, wie Menschen miteinander kommunizieren und leben zu verändern. Und es kann eine Veränderung zum besseren sein.
Alles beginnt mit den Menschen
Alles, was wir entwickeln, beginnt mit den Menschen: unseren Teams, unseren Partnern und deren Kunden. Wir achten auf das Wohlbefinden, hören aufmerksam zu und geben jeder Stimme Gewicht. In unserer Remote-First-Umgebung ist Zusammenarbeit nicht nur eine Anforderung; sie ist unsere Stärke. So bleiben wir in Verbindung, bauen gemeinsam Neues auf und gehen als Einheit voran.
Der Mut, anders zu sein
Innovation liegt in unserer DNA. Wir nutzen selbst, was wir entwickeln. Von unseren Anfängen mit PBX bis zu den heutigen KI-gesteuerten Lösungen haben wir ein starkes Partner-Ökosystem aufgebaut, indem wir die Norm in Frage stellen, schnell handeln, auch mal Risiken eingehen und mutige Ideen in echte Mehrwerte für unsere Partner umwandeln, die sich auf unsere Andersartigkeit verlassen, um sich im Markt durchzusetzen. Denn wenn wir anders denken, konkurrieren unsere Partner anders und sind anders erfolgreich.
Global denken, lokal handeln
Wir sind ein globales Team aus lokalen Experten, verbunden durch eine Mission. Wir denken groß und handeln nah am Geschehen, entwickeln globale Strategien und unterstützen gleichzeitig Partner in jedem Winkel der Welt, um vor Ort Mehrwerte zu schaffen. In Europa entstanden, für die Welt gemacht!
Gestärkt durch Vertrauen
Vertrauen ist unser Betriebssystem. Wir glauben an Verantwortung und Transparenz, indem wir klare, messbare Ziele setzen, offen kommunizieren und zu unseren Ergebnissen stehen. Wir geben unseren Teams und Partnern die Autonomie, Ergebnisse so zu liefern, wie es für sie am besten funktioniert, denn wenn Menschen Vertrauen geschenkt wird, übertreffen sie die Erwartungen kontinuierlich.
Wachstum als Antrieb
Neugier und kontinuierliches Lernen treiben unsere Karrieren, unsere Produkte und unser Unternehmen an. Wir holen Feedback ein, teilen Wissen und nehmen Herausforderungen an, die uns helfen, uns einzeln, als Team, als Unternehmen und als Ökosystem weiterzuentwickeln.
